第一财经日报 消息
光伏行业正陷入裁员潮,继天合光能被指裁员后,尚德电力(下称“尚德”)也传出“变相裁员”的消息。
尚德昨天晚间宣布,基于全球光伏行业形势持续恶化,特别考虑到美国双反和欧盟反倾销调查对中国制造的影响,公司决定暂停在无锡地区部分电池工厂的生产,同时继续优化组织架构,以实现提高开工率、降低生产成本和经营管理费用、改善现金流等经营目标。尚德CEO金纬向《第一财经日报》回应称,这次电池产能调整涉及的员工约1500人。
据了解,因部分员工与公司谈判“遣散费”未果,昨天上午,多名尚德员工要求公司给予赔偿。
事情的起因是尚德新接的一批订单。
一位知情人士向《第一财经日报》介绍,有员工近期接到尚德管理部门的通知,说公司最近拿到了一批新订单,但这些订单并不放在P2工厂做,而是放在另外的工厂,因此调一批P2工厂的员工去做新订单。但这些员工并不愿意去承担这个新任务。
“因为以前也发生过类似事情,调了上百人去做新订单,但最后在没有做完的情况下,尚德就以各种理由‘辞退’了这部分工人。所以这次很多员工都认为这是尚德启动裁员的前奏,担心通过这种方式变相裁员。”上述知情人士表示,“这些员工认为,与其这样还不如先辞职,因此想跟公司进行谈判,既不是被辞退也不是被开除,而是作为遣散,拿一笔补偿。”
据悉,尚德P2工厂约有员工1000人,该厂主要生产太阳能电池。员工所指的另外的工厂,是尚德在无锡当地的P3、P4工厂,P3工厂主要进行组件生产,P4工厂也为电池制造,但是全自动化的工厂。
截至晚上9点半左右,尚德方面回复了本报的采访。金纬表示,光伏行业正进入调整期,通过对电池产能做适当的优化,可以提高开工率。此次产能调整仅涉及到公司在无锡的部分电池生产,即电池产能下调至1.8吉瓦,其他产能保持不变,即组件产能继续维持在2.4吉瓦,硅片产能维持在1.6吉瓦。尚德方面表示,公司事先与被涉及到的员工代表协商岗位分流方案,员工可以无条件转岗至组件工厂或其他电池工厂,也可以选择公司提出的劳动合同终止补偿方案。
尚德近期可谓“麻烦缠身”。今年7月份,尚德陷入反担保调查,被分析师认为唯一可行的就是破产重组。8月15日,尚德宣布创始人施正荣卸任CEO一职,由金纬接任,施正荣任执行董事长兼首席战略官。9月9日,尚德首席运营官(COO)AndrewBeebe因个人原因辞职。
同时,尚德8月31日发布的今年上半年业绩报告也显示,今年第二季度,尚德毛利率约为-10%。截至一季度末,尚德负债总额已达35.82亿美元,而其总资产为43.79亿美元。
“资金紧张是尚德现在面临的最主要问题,其资产负债率比较高,明年3月份有一笔可转债到期,要还5亿美元左右,必须用现金来还,并且不能延期。”弘亚世代副总裁刘文平表示,现在整个光伏行业有不少企业在裁员,也有放假、生产停歇等各种方式进行成本缩减,这样一来工人就拿不到计件工资,让包括高管在内的从业人员都感到不安。
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